2021年是“十四五”开局之年，亦是黄山城投党建质量提升年，集团党委多措并举，用实用心用考用情用活，全面助力提升行动上台阶，为建党百年交出满意答卷。

用“实”促企发展。坚持党企融合发展，创新建立党组织书记“领办项目”，结合各主业板块实际，发挥“头雁”效应，开好党建“火车头”，9名支部书记针对本企业党建工作与经营工作中的重点难点问题，分别列出创新、攻坚项目清单9项，领衔破难、示范带动，使党建任务更明确、重点更突出、责任更清晰，以党建引领推动企业发展显成效。如，棚改攻坚项目实施分户施策，支部书记带头上门宣传棚改政策、上户商谈征迁协议，截至目前，徽山路9号（原塑料厂宿舍）地块111户公产房住户，已签约110户，新安南路8号地块36户公产房住户，已签约31户；汽车能源运营项目实施联合经营战略，支部书记深入现场协调，联合民营企业成立黄山车用能源运营有限公司，助推新安北路加油站收回自营。

用“心”帮难解困。本着“将实事办好、将好事办实”的原则，聚焦解决不动产转移登记、安居保障、物业服务、居民饮用水、中小企业用工、市政道路设施抢修、放心肉供应等关乎民计民生福祉、群众需求迫切等问题开展“我为群众办实事”实践活动。各领域通过搭建党员先锋岗11个、党员责任区7个、党员志愿服务队12支、党员突击队14支，逐步推进服务保障、为民解难等任务落地见效。如，围绕“居民饮用水保障”提出“加减促提升”工作法，在优服保供上做“加法”，对摸排32个老旧小区中存在供水管道材质老旧、水表框掩埋等情况的10个小区编制改造方案，开通网上营业厅多项业务办理渠道，受理过户526户，用水报装61户，用户信息变更18户，让群众办事实现“零跑”。在降费提效上做“减法”，对居民户提供免费上门测漏服务，共上门服务25次、检出漏点11处、减免费用1100元，同时对五保户、低保户等特殊人群实行减免费用；检测中心推出“工程检测进万家”便民服务，主动上门对屯溪区200余户危房进行实地排查，为居民生命财产把好安全关；市政园林采用高空作业第一时间赶赴求助社区修剪危树，确保道路畅通，保证市民出行安全，收到社区的锦旗和群众点赞。

用“考”检验成效。“我来答。1927年9月进行的三湾改编提出‘支部建在连上’的重要原则，是把工农革命军建设成为无产阶级领导的新型人民军队的重要开端……”通过“学党史、守初心、担使命”知识竞赛、党史随堂测等挑战“最强大脑”，汲取“营养剂”，学好“教科书”，重温红色情怀，达到了“以赛促学、以考促行”的目的，215名党员全覆盖参与5期随堂测，进一步推动党史学习教育“深”下去、“实”起来，不断筑牢党员思想理论根基。

用“情”传承经典。一封封红色家书、一声声铮铮誓言、一个个感人故事，承载着党的百年艰辛历程与辉煌成就，利用党建阵地开展经典诵读，“悦读空间”举办读书分享会，伴着音乐，铿锵有力的讲述让历史画面再一次“声”入人心，让红色传承更有温度更有深度，守初心聚共识话发展，促进学习型党组织建设，增强奋力崛起赶超的使命感和责任感。30余名党员踊跃参与，成功评选出“十佳诵读者”。 

用“活”红色资源。充分发挥城投红色资源优势，以红色故事、优秀党员先进事迹为“活教材”，打造寓教于思、寓教于悟、寓教于行的红色课堂，把课堂搬到“工地党校”、田间地头、生产一线，用大白话讲道理，小话题反映大题材，讲出历史厚度、情感温度；结合新安江旅游资源优势，启动“擦亮红色旅游名片行动”，积极申报并成功纳入“铁军黄山红”旅游线路，通过开辟“红色书吧”、打造“红色长廊”、开展“红色宣讲”，优化“红色线路”等举措讲好红色故事、拓宽营销思路，设置景区红色文创IP、创新7类主题文创产品、推出4条精品线路，先后承接4000余人次红色旅游定制活动，为企业发展注入“红色动力”，切实在服务企业决策、开拓市场、革新技术、提高效益等方面发挥党建引领作用，达到党建工作与生产经营深度融合、同向发力良好局面。