为巩固提升脱贫攻坚成果接续推进乡村振兴，祁门县委组织部主动聚焦村级换届选举工作，围绕理论武装、人才储备、形势研判等方面持续发力，进一步增强基层党组织整治功能和组织力，夯实建强基层党组织的战斗堡垒。

　　理论武装先行。深化拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，举办村正职干部培训、“农村党员进党校”等班次，围绕党的十九届五中全会精神、习近平总书记考察安徽重要讲话精神、换届选举等重点内容进行解读。18个乡镇先后开展了党员培训。同时加大村级后备人才学历提升，牵头开展“一村一大”学历提升班，通过理论武装和社会实践相结合的方式，进一步提升队伍整体的党性修养和综合素质。今年共有100余名农村学员参加“一村一大”学历提升班。

　　人才储备先行。加大村级后备人才储备，督促乡镇、村注重从致富能手、外出务工经商返乡人员、本乡本土大学毕业生、退役军人、村医村教等对象中物色人选，做好审核把关，充实到村级后备人才库。加大村级后备人才培养，结合“三会一课”、主题党日、无职党员设岗定责、党员承诺践诺等载体，安排一定的工作实践锻炼，并作为能力评定的参考依据，便于针对性培育。依托“支委+党员+群众”，建立健全“导师制”，负责联系培养村级后备人才，为换届选举等重点工作提供人才保障。

　　形势研判先行。提前谋划村级换届选举工作，并作为基层党建工作要点扎实推进，每周在部长办公扩大会议通报进展。县委组织部将选优配强村级“带头人”作为课题，主要负责同志带队深入到全县18个乡镇调研，采取座谈交流、个别谈话、实地了解等方式，广泛征求意见建议，解决存在的突出问题。同时结合年终党建工作调研评估，排定6个工作组对基层党建工作落实、村党组织书记履职等分析研判，为换届选举工作提供依据和参考。