今年以来，屯溪区教育系统全面推行“党建＋”模式，力促教育深度发展，取得显著成果。　　　

　　党建＋道德教育。借鉴区域化党建工作理念，探索实施“党队同心，校社联动”党建创新项目，构建党团队联动联建机制，推动少先队工作走出校园，走进社区，开展德育系列化体验活动，举办“我们的节日”等主题教育活动５次，祭英烈、学雷锋活动２４场次，爱家乡主题实践活动２０余次，爱心志愿服务活动４０余次。

　　党建＋教学教研。发挥党员教师示范引领作用，组建小学语数英学前４个教育“名师工作室”和１个程大位珠算法“非遗工作室”，党员教师占比６０％　，聘请４名中高级职称党员教师为区级兼职学科教研员。党员教师领衔省市级课题１７个，累计举办开展读书分享活动６场次，开展教学教研活动１０余次，举办专题讲座８场，全面提升教学教研水平。　

　　党建＋家校共育。发挥支部核心引领作用，建立党员志愿服务队１３支，设立党员志愿服务岗位２２６个，７３名党员教师与留守儿童结对帮扶，开展关爱活动１０余次；建立家长义工站２个，家长学校１２个，累计举办家校共育交流会４８０余场次，开展校园开放日、家长进课堂活动１２场次，全面凝聚家校共育合力。　　　　

　　党建＋队伍成长。围绕落实立德树人根本任务，开展“四为”党建品牌创建，结合推进“争创百分党支部争做百分党员”活动，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，４人获省特级教师、劳动模范等称号，２所学校成为国家级非遗传承基地，５所学校获全国足球特色学校等称号，５所学校获全国足球特色学校等称号。